هدف الدورة   :

تزويد المشاركين  بأهم المفاهيم المرتبطة بوضع الأهداف القابلة للتحقيق والعمل من أجل تحقيقها حسب ما هو مخطط

عناصر ومحتويات الدورة:

·       مقدمة حول التخطيط

·       ما هو الهدف

·       دراسة الوضع الحالي

·       أنواع الأهداف

·       ظروف تحقيق الهدف

·       اسس وضع الهدف

·       فوائد وضع الهدف

·       الرؤيا والرسالة

·       فاعلية الهدف

·       مقارنة النتائج بالأهداف

 

الفئة المستهدفة   :

جميع الفئات العمرية ومن كلا الجنسين القادرين على تولى عمل اداري من خلال مؤسسة أو بشكل فردي .

                   

الجدول الزمني للتنفيذ  :

ستكون مدة الدورة  ( 25 ) ساعة تدريبية .

 

الأسلوب التدريبي:

سيتم الاعتماد على أسلوب المحاضرة وأسلوب الحوار  و المناقشة  ومجموعات العمل والحالات الدراسية والتمارين العملية بالإضافة إلى استخدام مجموعات اللعبة الإدارية .